张栗禾和张丽丽之间的矛盾不断升级，而这一切仅仅只是一个开始。真正引发张栗禾决定辞职的原因，源自于一笔高达 40 万元的业务。
在前几次激烈的冲突之后，张丽丽对张栗禾的不满情绪已经达到了顶点。尽管杨经理明确要求张栗禾继续负责监管张丽丽的工作，但张丽丽却无时无刻不在试图摆脱张栗禾的监督，我行我素地开展工作。
每当遇到一些小问题时，张丽丽总是擅自作主处理掉；而一旦遇到自己无法决策的重大问题，她会毫不犹豫地直接奔向张经理，寻求他的意见，完全无视张栗禾的存在。
张栗禾在财务这个行业摸爬滚打多年，对于那些喜欢玩弄小聪明的员工深感厌恶。然而，由于张丽丽背后有着强硬的关系网——她的哥哥是其他部门的经理，因此财务部的三位经理对她格外关照，并没有因为她与张栗禾之间的矛盾而轻易将其辞退。
这样一来，张栗禾的工作似乎被生生撕裂成两半，虽然名义上仍担任着资金管理科的副科长一职，但实际上她已失去了对下属的有效掌控力，而且对这部分的工作毫不知情，只能每天按部就班的完成着核算部的基本工作。
责任心很强的张栗禾心里一直放不下这件事，经过深思熟虑之后，她决定主动向领导请辞资金管理科的副科长一职。然而，令她意想不到的是，三位经理竟然全都反对她的这个决定。
他们表示，一来是因为张栗禾的工作能力非常出色，作为一名资深的老会计，她精通各种会计业务的处理方法；二来则是由于三位经理并没有将张丽丽的那些小动作放在心上，觉得那不过是一个初入职场没多久的年轻女孩在争强好胜而已。
面对三位经理如此强硬的态度，张栗禾也只能无奈地放弃了辞职的念头。尽管如此，她的内心依然无法认同这种做法，始终坚信张丽丽总有一天会为自己的任性行为而付出沉重的代价。
时间过得很快，转眼间已经过去了一周。
这天早上，张栗禾刚刚到达公司准备开始新一天的工作，就突然接到通知，要她立刻赶到陈经理的办公室去。
当她匆忙赶到时，发现三位经理、龚科长等人都神情严肃地站在那里，而张丽丽更是满脸焦虑地望着张经理，整个办公室的氛围显得异常凝重。看到眼前的情景，张栗禾不禁感到十分疑惑，她开口询问道：“到底发生什么事情了？为什么一大早就这么着急把我叫过来呢？”
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